國家職業(yè)資格目錄共計140項職業(yè)資格

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格59項

準入類(lèi)36項

水平評價(jià)類(lèi)23項

技能人員職業(yè)資格81項

準入類(lèi)5項

水平評價(jià)類(lèi)76項

這些職業(yè)資格基本涵蓋了經(jīng)濟、教育、衛生、司法、環(huán)保、建設、交通等國家重要的行業(yè)領(lǐng)域，符合國家職業(yè)資格設置的條件和要求。

準入類(lèi)職業(yè)資格關(guān)系公共利益或涉及國家安全、公共安全、人身健康、生命財產(chǎn)安全，均有法律法規或國務(wù)院決定作為依據；水平評價(jià)類(lèi)職業(yè)資格具有較強的專(zhuān)業(yè)性和社會(huì )通用性，技術(shù)技能要求較高，行業(yè)管理和人才隊伍建設確實(shí)需要。

目錄之外一律不得許可和認定職業(yè)資格

職業(yè)資格目錄明確了國家職業(yè)資格范圍、實(shí)施機構和設定依據，有利于從源頭上解決職業(yè)資格過(guò)多過(guò)濫的問(wèn)題。

目錄之外一律不得許可和認定職業(yè)資格，目錄之內除準入類(lèi)職業(yè)資格外一律不得與就業(yè)創(chuàng )業(yè)掛鉤。目錄接受社會(huì )監督，保持相對穩定，實(shí)行動(dòng)態(tài)調整。

今后職業(yè)資格設置、取消及納入、退出目錄，須由人力資源社會(huì )保障部會(huì )同國務(wù)院有關(guān)部門(mén)組織專(zhuān)家進(jìn)行評估論證、新設職業(yè)資格應當遵守《國務(wù)院關(guān)于嚴格控制新設行政許可的通知》（國發(fā)〔2013〕39號）規定并廣泛聽(tīng)取社會(huì )意見(jiàn)后，按程序報經(jīng)國務(wù)院批準。

各地區、各部門(mén)未經(jīng)批準不得在目錄之外自行設置國家職業(yè)資格。行業(yè)協(xié)會(huì )、學(xué)會(huì )等社會(huì )組織和企事業(yè)單位可依據市場(chǎng)需要自行開(kāi)展能力水平評價(jià)活動(dòng)，但不得變相開(kāi)展資格資質(zhì)許可和認定，證書(shū)不得使用“中華人民共和國”、“中國”、“中華”、“國家”、“全國”、“職業(yè)資格”或“人員資格”等字樣和國徽標志。

對違法違規設置實(shí)施的職業(yè)資格事項，發(fā)現一起、嚴肅查處一起。對資格資質(zhì)持有人因不具備應有職業(yè)水平導致重大過(guò)失的，負責許可認定的單位也要承擔相應責任。

建立職業(yè)資格目錄，是深化“放管服”改革、職業(yè)資格制度改革的重大成果

2013年以來(lái)，人力資源社會(huì )保障部按照國務(wù)院要求，連續7批集中取消434項職業(yè)資格許可和認定事項，削減比例達70%以上，進(jìn)一步降低了就業(yè)創(chuàng )業(yè)門(mén)檻，有力推動(dòng)了大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新，社會(huì )感受明顯。

在“七連清”的基礎上，人力資源社會(huì )保障部經(jīng)與各有關(guān)部門(mén)反復協(xié)商并報國務(wù)院批準，公布了國家職業(yè)資格目錄，初步形成了我國職業(yè)資格目錄框架。

建立公開(kāi)、科學(xué)、規范的職業(yè)資格目錄，是深化“放管服”改革、職業(yè)資格制度改革的重大成果，實(shí)現了職業(yè)資格清理由“治標”到“治本”的關(guān)鍵性轉變，對于提高職業(yè)資格設置管理的科學(xué)化、規范化水平，持續激發(fā)市場(chǎng)主體創(chuàng )造活力，推進(jìn)供給側結構性改革具有重要意義。

國家職業(yè)資格目錄